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Nuestro modelo de cultura refuerza la importancia de la innovación, agilidad y el espíritu emprendedor en Alianza Team®
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La innovación en Alianza Team® se impulsa a partir de un ecosistema
Siendo el reconocimiento un foco relevante en el ecosistema, las encuestas de GPTW® y GCTI® nos mostraron la importancia de generar un sistema de reconocimiento que potenciará la innovación en Alianza Team®.
De aquí nace la iniciativa de:
Team Reconoce 2019
La primera versión de Team Reconoce fue un éxito, contando con una alta participación de toda la organización
1. Planeación
La VP de Desarrollo de Talento e Innovación junto con la Dirección de Transformación Digital trabajamos juntos para desarrollar un modelo de reconocimiento con el fin de potenciar la innovación dentro de Alianza Team. Para esto definimos:
-
- 4 focos de innovación
- 4 categorías de generación de valor e impacto
- 5 criterios de evaluación
2. Convocatoria y selección
Lanzamos nuestra iniciativa y comenzamos su difusión ante toda la organización.
Tuvimos una amplia participación de la organización con un total de 81 proyectos inscritos.
Basados en los formularios y videos recibidos, el comité Team Reconoce junto con 
realizó un proceso de selección riguroso con el fin de seleccionar los proyectos más innovadores en la organización.
3. Finalistas
Los 8 proyectos que hicieron parte de esta primera versión fueron:
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- Adan & Eva
- Energybread
- NIK
- Goodflavor
- Stop
- Pensando fuera de la caja
- Eva
- Punch
Grandes números que enorgullecen a Alianza Team®
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